您的位置:首页 >  公司新闻  >  培训在网络上的实现
分享到:

培训在网络上的实现

公司新闻 新启科技 发表于 2017/11/29 18:06:01   [来源:培训在网络上的实现]

       培训与开发作为人力资源中调整人与事之间的对立,实现人事和谐的重要手法,其效果被越来越注重。跟着管理理论与科学技能的开展,越来越多的训练办法被使用于职工的训练与开发傍边,如一些学者提出的事例法,仿真学习法,商业游戏法,这些办法结合了多媒体技能及实践活动,经过切身体会对职工进行训练;但这些办法仍具有一些缺点,功率比较低,只适用于一些特定项目和集体。跟着现代技能的开展,在大数据,智能化,移动互联网,云核算的布景下,新式的训练办法被企业所使用,本论文将主要对具有代表性的在线学习渠道这种训练办法进行介绍。 
  自20世纪90年代以来,跟着网络和信息技能的飞速开展,网络正以史无前例的力气影响着人们的学习,并且,网络和信息技能在人力资源训练范畴的使用也日益广泛和深化,对传统的训练观念、训练理论、训练办法和训练战略发生许多冲击。在步入21世纪后,在线学习成为现代人们学习和日子的重要组成部分,创立在线学习渠道也逐步成为企业挑选的一种新式训练办法。本论文对企业在创立在线学习渠道时所遇到的问题进行阐述,并提出相应的处理战略,为企业创立在线学习渠道提供主张。
京ICP备14005135号 公安网备11010802013228号
Copyright ? 2003-2014 newstartsoft.com
色狠狠亚洲色综合网站